Lompat ke konten Lompat ke sidebar Lompat ke footer

Pengendalian (Manajemen) Visual Dalam Penerapan 5R (5S) di Tempat Kerja

Pengendalian Visual merupakan bentuk penerapan 5R langkah R yang ke-2 (dua) yaitu "Rapi". Langkah ini dilakukan dengan cara menata / mengurutkan peralatan/barang berdasarkan alur proses kerja dan juga menata /mengurutkan peralatan/barang berdasarkan keseringan penggunaan serta pengaturan/pengendalian (manajemen) secara visual peralatan/barang di tempat kerja dengan label/tanda dengan maksud/tujuan barang ataupun peralatan lebih cepat dan mudah ditemukan sehingga tercapai keteraturan di tempat kerja.

Manfaat dari pengaturan (pengendalian) visual ialah supaya orang ataupun orang lain (tamu/pengunjung) di tempat kerja dapat dengan mudah mengetahui (memahami) situasi tempat/area kerja secara langsung bahkan tanpa harus menanyakan kepada petugas/orang lain yang bekerja di tempat kerja.

Pengendalian visual dapat dilakukan dengan memberi tanda/nama/label pada lantai kerja, peralatan, laci/rak, kotak penyimpanan, dsj. Untuk lebih memudahkan penerapannya, maka dapat ditambahkan sistem kode warna dalam mengorganisir tanda/nama/label tempat kerja.

Berikut adalah contoh label dan kode warna sebagai pengaturan (pengendalian) visual dalam mengorganisir tempat kerja :

LabelKeterangan
  1. Batas Area Kerja.
  2. Batas Ruangan Kerja.
  3. Batas Jalur Lalu Lintas.
  1. Produk Jadi.
  2. Sarana Umum.
  1. Barang/Bahan Baku.
  2. Sarana P3K.
  3. Sarana Keselamatan.
  4. Sarana Darurat & Evakuasi.
  5. Jalur Pejalan Kaki.
  1. Barang/Bahan yang akan diproses.
  1. Barang/Bahan Inspeksi QC.
  1. Produk/Bahan Ditolak (Reject).
  2. Sisa Pekerjaan yang tidak terpakai.
  3. Tanda Berhenti.
  1. Rak/Lemari.
  2. Meja.
  3. Perlengkapan/Peralatan/Mesin.
  1. Area terbatas untuk tujuan operasional.
  1. Mesin/Alat Berbahaya.
  2. Area terbatas untuk keselamatan.
  3. Sarana Darurat Kebakaran.
  1. Zona Mengandung Bahaya.

Contoh format pemasangan label pada lantai area kerja

Contoh Penerapan Pengendalian Visual di Tempat Kerja